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CONSULENTE ESPERTO - TREASURY & FINANCIAL RISK MANAGEMENT |

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PricewaterhouseCoopers Advisory S.p.A., società di consulenza direzionale e organizzativa, ricerca un consulente esperto da inserire nella divisione Treasury & Financial Risk Management.
I candidati devono aver maturato significative esperienze progettuali in ambito di tesoreria d'impresa, con competenze in ambito di cash management, financial risk management, compliance ai principi contabili internazionali. Sono indispensabili buone capacità organizzative e predisposizione ai rapporti interpersonali. Completano il profilo doti di leadership, capacità di problem solving, spirito di iniziativa, creatività, autonomia operativa e decisionale.
Si richiede:
· laurea in discipline economiche;
· conoscenza dei principali processi relativi all’area Amministrazione, Finanza e Controllo e dei principali strumenti di office automation ed applicativi a supporto della tesoreria;
· esperienza di 1/3 anni in analoghe posizioni in primarie società di consulenza o in gruppi aziendali multinazionali nell’area Tesoreria e Finanza d’impresa;
· ottima conoscenza della lingua inglese;
· disponibilità alla mobilità.
Location: Milano
Per candidarsi è necessario compilare l'application form, indicando come Area di interesse 1° scelta "Advisory" e nel dettaglio "Consulting CIPS/TICE" e citando nell'apposito campo il riferimento “EXP/CT/10” .
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| Sede di lavoro: |  |
Regione Lombardia - Milano città -
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Rispondere attraverso l'apposito modulo presente sul nostro sito. |

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- Il presente annuncio si rivolge ai candidati di ambo i sessi (L. 903/77).
I candidati potranno inviare la propria risposta rilasciando specifica autorizzazione ai sensi del D. lgs. sulla Privacy (n° 196/03) al trattamento dei dati personali.
- La società che pubblica questo annuncio si impegna, laddove richiesto, ai sensi dell'articolo 13 del d.lgs. 196/2003 in materia di dati personali, a trattare i dati personali, anche sensibili, forniti in sede di invio della candidatura, unicamente per la gestione delle procedure di selezione del personale da parte della società stessa, anche tramite l'utilizzo di procedure informatizzate, nei modi e nei limiti necessari per perseguire le predette finalità.
- A chi risponderà è chiaramente riconosciuto anche il diritto, di cui all'articolo 7 del citato d.lgs., di accedere ai propri dati personali, di chiederne la rettifica, l'aggiornamento e la cancellazione, nonché di opporsi al loro trattamento per motivi legittimi, rivolgendo le richieste al riferimento citato nell’annuncio o, in mancanza di esso direttamente alla società, che ha pubblicato la ricerca, quale referente per il trattamento dei dati forniti.
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